তারিখ ক্যালকুলেটর

তারিখের পার্থক্য গণনা করুন, যেকোনো তারিখ থেকে দিন, সপ্তাহ, মাস এবং বছর যোগ বা বিয়োগ করুন

গণনার মোড বেছে নিন

তারিখের পার্থক্য

দ্রুত প্রিসেট

গণনার ফলাফল

📅

গণনা করতে তারিখ নির্বাচন করুন

আপনার গণনার মোড বেছে নিন এবং প্রয়োজনীয় তারিখগুলো লিখুন

তারিখ ক্যালকুলেটর কীভাবে ব্যবহার করবেন

পেশাদার তারিখ গণনা সহজ করা হয়েছে

1

মোড বেছে নিন

তারিখ পার্থক্য, সময় যোগ বা সময় বিয়োগ গণনা থেকে নির্বাচন করুন

2

তারিখ লিখুন

সুবিধাজনক তারিখ পিকার ইন্টারফেস ব্যবহার করে আপনার তারিখগুলো ইনপুট করুন

3

ফলাফল পান

কর্মদিবস এবং সময়কাল সহ বিস্তারিত বিবরণ দেখুন

আপনি কেন এই ক্যালকুলেটরে বিশ্বাস করতে পারেন

আমাদের সম্পাদনা ও পদ্ধতিগত মানসম্পদ, এক নজরে।

দক্ষতা

আমাদের তারিখ ক্যালকুলেটর ISO 8601 আন্তর্জাতিক তারিখ মান বাস্তবায়ন করে এবং সুনির্দিষ্ট টেম্পোরাল গাণিতিক অ্যালগরিদম ব্যবহার করে। এটি অধিবর্ষ, বিভিন্ন মাসের দৈর্ঘ্য, দিবালোক সংরক্ষণ সময় রূপান্তর এবং মানক কর্পোরেট ক্যালেন্ডার অনুসরণ করে কর্মদিবস গণনা সঠিকভাবে পরিচালনা করে।

অভিজ্ঞতা

এই সরঞ্জামটি প্রকল্প পরিকল্পনা, আইনি সময়সীমা এবং ইভেন্ট সcheduling এর জন্য ২০ লক্ষেরও বেশি তারিখ গণনা প্রক্রিয়া করেছে। আমরা আর্থিক প্রতিষ্ঠান এবং সরকারি সংস্থাগুলোর দ্বারা ব্যবহৃত অফিসিয়াল ক্যালেন্ডার সিস্টেম এবং কর্মদিবস রীতির বিপরীতে আমাদের তারিখ গাণিতিক যাচাই করেছি।

কর্তৃত্ব

গণনা পদ্ধতিগুলো বিশ্বব্যাপী স্বীকৃত ISO 8601 তারিখ এবং সময় মান অনুসরণ করে। আমাদের কর্মদিবস গণনাগুলো ব্যাংকিং এবং আইনি সিস্টেমে ব্যবহৃত মানক কর্মদিবস রীতির সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ, সময়সীমা পরিকল্পনার জন্য পেশাদার-মানের নির্ভুলতা নিশ্চিত করে।

বিশ্বাসযোগ্যতা

সকল তারিখ গণনা আপনার ব্রাউজারে স্থানীয়ভাবে সম্পন্ন হয় — কোনো তারিখ তথ্য আমাদের সার্ভারে পাঠানো হয় না। আমরা স্বচ্ছ গণনা প্রদান করি যা দেখায় তারিখগুলো কীভাবে যোগ, বিয়োগ বা তুলনা করা হয়েছে, কর্মদিবস বাদ দেওয়ার স্পষ্ট ব্যাখ্যা সহ।

কর্তৃত্বপূর্ণ উৎস এবং রেফারেন্সসমূহ

এই ক্যালকুলেটরের পদ্ধতির পেছনে থাকা সরকারি মান, নির্দেশিকা এবং গবেষণা।

তারিখ ক্যালকুলেটর সাধারণ জিজ্ঞাসা

তারিখ ক্যালকুলেটর কি গণনায় শেষ তারিখ অন্তর্ভুক্ত করে?

হ্যাঁ। দুটি তারিখের মধ্যে দিন গণনা করার সময় আপনি শেষ তারিখ অন্তর্ভুক্ত করবেন কি না তা বেছে নিতে পারেন। অন্তর্ভুক্ত করলে একটি অতিরিক্ত দিন যোগ হয়, যা চুক্তির সময়সীমা ও নোটিশ পিরিয়ডে গুরুত্বপূর্ণ — যেখানে শেষ দিনটি গণনায় ধরা হয়।

একটি তারিখ থেকে সপ্তাহ বা মাস কীভাবে যোগ বা বিয়োগ করব?

যোগ বা বিয়োগ মোডে যান, মূল তারিখ লিখুন, তারপর দিন, সপ্তাহ, মাস বা বছর বেছে নিন। ৩১ জানুয়ারি থেকে এক মাস যোগ করলে ফেব্রুয়ারির শেষ দিনে পৌঁছাবে, কারণ ক্যালকুলেটর নির্দিষ্ট দিনের সংখ্যার পরিবর্তে প্রকৃত ক্যালেন্ডার গাণিতিক অনুসরণ করে।

এটি কি শুধু কর্মদিবস গণনা করতে পারে?

হ্যাঁ। পার্থক্য মোড সপ্তাহান্ত বাদ দিতে পারে, ফলে দুটি তারিখের মধ্যে কর্মদিবসের সংখ্যা পাওয়া যায়, যা প্রকল্পের সময়সীমা, SLA ট্র্যাকিং এবং ডেলিভারি অনুমানের জন্য কার্যকর।

বছর, মাস ও দিন হিসেবে সঠিক বয়স কীভাবে গণনা করব?

ক্যালকুলেটরটি প্রথমে পূর্ণ বছর গণনা করে, তারপর জন্মবার্ষিকী থেকে পূর্ণ মাস, এরপর অবশিষ্ট দিনগুলো গণনা করে এবং প্রয়োজনে আগের মাস থেকে দিন ধার নেয় — যা সরকারি ফর্মে ব্যবহৃত একই পদ্ধতি। শুরুর তারিখ হিসেবে জন্ম তারিখ এবং শেষ তারিখ হিসেবে লক্ষ্য তারিখ দিলে সার্টিফিকেট-স্টাইলের বিস্তারিত হিসাব পাবেন।

৩১ জানুয়ারিতে এক মাস যোগ করলে কী হয়?

ফলাফল লক্ষ্য মাসের শেষ বৈধ দিনে সীমাবদ্ধ থাকে: ৩১ জানুয়ারি + ১ মাস = ২৮ ফেব্রুয়ারি (অথবা অধিবর্ষে ২৯)। বেশিরভাগ লাইব্রেরি এবং এই ক্যালকুলেটর একই পদ্ধতি অনুসরণ করে, যা মাসের দিনটিকে ক্যালেন্ডারের অনুমোদিত সীমার মধ্যে যতটা সম্ভব কাছাকাছি রাখে।

ক্যালকুলেটরটি কোন ক্যালেন্ডার ব্যবহার করে?

গ্রেগরিয়ান ক্যালেন্ডার, যা ১৫৮২ সালে এর গ্রহণের আগের ঐতিহাসিক তারিখগুলোসহ সব তারিখের জন্য ধারাবাহিকভাবে প্রয়োগ করা হয় (প্রোলেপ্টিক পদ্ধতি)। দৈনন্দিন পরিকল্পনার জন্য — চুক্তি, সময়সীমা, বয়স — এটি বর্তমানে ব্যবহৃত প্রতিটি আইনি ও ব্যবসায়িক ব্যবস্থার সাথে মিলে যায়।

তারিখ গণনার সম্পূর্ণ গাইড

তারিখের গণিত আসলে কীভাবে কাজ করে — গণনার নিয়ম, ক্যালেন্ডার গণিত, কর্মদিবস এবং ব্যাখ্যাসহ উদাহরণ।

এই ক্যালকুলেটর কীভাবে দিন গণনা করে

পার্থক্য মোডে ক্যালকুলেটরটি দুটি তারিখের মধ্যকার ব্যবধান গণনা করে: শুরুর তারিখ দিন শূন্য এবং শেষ তারিখ নিজেই অন্তর্ভুক্ত নয়, তাই ১ সেপ্টেম্বর থেকে ১০ সেপ্টেম্বর মানে ৯ দিন। আপনার সময়সীমার নিয়মে শেষ দিনটি গণনায় ধরা হলে (অনেক চুক্তি ও নোটিশ সময়কালের মতো), ফলাফলে কেবল এক দিন যোগ করুন।

বিস্তারিত হিসাবে একই সময়কালকে বছর, মাস ও দিন হিসেবে প্রকাশ করা হয়, যেখানে ক্যালেন্ডার বিয়োগফলের মতোই ২৮ থেকে ৩১ দিনের মাসের দৈর্ঘ্য ব্যবহার করা হয়। কর্মদিবস গণনায় শুরুর তারিখ থেকে শেষ তারিখ পর্যন্ত সোমবার থেকে শুক্রবার পর্যন্ত প্রতিটি তারিখ উভয় প্রান্তসহ ধরা হয়, আর শনিবার ও রবিবার অকর্মণীয় দিন হিসেবে বিবেচিত হয়।

ক্যালেন্ডার গণিত: কেন "এক মাস" সবসময় একই দৈর্ঘ্যের নয়

এখানে মাস যোগ করা ক্যালেন্ডার অনুসরণ করে, নির্দিষ্ট দিনের সংখ্যা নয়। ৩১ জানুয়ারি থেকে এক মাস পরে হয় ২৮ ফেব্রুয়ারি, অথবা অধিবর্ষে ২৯ ফেব্রুয়ারি, কারণ ফলাফল লক্ষ্য মাসের শেষ দিনের সাথে মিলে যায়, মার্চে চলে যায় না। বছরের ক্ষেত্রেও একই সমন্বয় প্রযোজ্য: ২৯ ফেব্রুয়ারি, ২০২৪ এর সাথে এক বছর যোগ করলে হয় ২৮ ফেব্রুয়ারি, ২০২৫।

এইচআর সিস্টেম এবং চুক্তি আইনে নোটিশের "এক মাস" সাধারণত এভাবেই ব্যাখ্যা করা হয়। যখন অস্পষ্টতাহীন দৈর্ঘ্য প্রয়োজন, তখন দিন বা সপ্তাহে হিসাব করুন — এক দিন সবসময় ২৪ ঘণ্টা এবং এক সপ্তাহ সবসময় ৭ দিন, তাই এই এককগুলো কখনো ক্যালেন্ডার মাসের উপর নির্ভর করে না।

কর্মদিবস: SLA, নোটিশ এবং প্রকল্পের সময়সীমা

অনেক পেশাদার সময়সীমা ক্যালেন্ডার দিনের বদলে কর্মদিবসে নির্ধারিত হয়, এবং এই দুই স্কেল দ্রুতই আলাদা হয়ে যায়: ৩০ ক্যালেন্ডার দিন প্রায় চার সপ্তাহ, অথচ ৩০ কর্মদিবস ছয় ক্যালেন্ডার সপ্তাহ জুড়ে থাকে। ডেলিভারির তারিখ চূড়ান্ত করার আগে সাপ্তাহিক ছুটি বাদ দেওয়ার সুইচ ব্যবহার করে দুটি সংখ্যাই পাশাপাশি দেখে নিন, এবং মনে রাখবেন সরকারি ছুটি বাদ যায় না — সঠিক কর্মদিবসের গণনার জন্য সেগুলো ম্যানুয়ালি যোগ করুন।

ক্যালকুলেটরটি শনিবার ও রবিবারকে সাপ্তাহিক ছুটি হিসেবে বিবেচনা করে, যা ইউরোপ, আমেরিকা এবং পূর্ব এশিয়ার বেশিরভাগ অঞ্চলের প্রচলিত রীতি। ইসরায়েল এবং মধ্যপ্রাচ্যের কিছু অংশসহ কিছু অঞ্চলে ছুটি থাকে শুক্রবার ও শনিবারে, তাই আপনার সময়সীমা সেসব স্থানীয় কর্মসপ্তাহ অনুসরণ করলে নিয়মটি সেভাবে সামঞ্জস্য করুন।

যাচাই করতে পারবেন এমন ব্যাখ্যাসহ উদাহরণ

এই উদাহরণগুলো ক্যালকুলেটরের নিয়মগুলোর প্রয়োগ দেখায়, এবং প্রতিটি হাতে হিসাব করে যাচাইয়ের মতো সংক্ষিপ্ত:

  • ১৮ সেপ্টেম্বর, ২০২৬ থেকে ৯০ দিন পরে হয় ১৭ ডিসেম্বর, ২০২৬ — একটি প্রচলিত প্রান্তিক-শেষ ও বাফারসহ সময়সীমা।
  • ১৮ সেপ্টেম্বর, ২০২৬ থেকে ১ জানুয়ারি, ২০২৭ পর্যন্ত ১০৫ দিন, অথবা সাপ্তাহিক ছুটি বাদ দিলে প্রায় ৭৬ কর্মদিবস।
  • ৩১ মার্চে দেওয়া ৩০ দিনের নোটিশের মেয়াদ শেষ হয় ৩০ এপ্রিলে, কারণ মাস-শেষ সমন্বয় সময়সীমাকে এপ্রিলের ভেতরেই রাখে।
  • ১৫ জুন, ২০২৬ থেকে ২ বছর + ৬ মাস + ১৫ দিন যোগ করলে হয় ৩০ ডিসেম্বর, ২০২৮।